Umbau und Erweiterung Aldi Zentrallager

Bauzeit: 2017 – 2022
Nutzfläche: ca 4.000 m²

Umbau und Erweiterung Aldi Zentrallager

Energetische Sanierung einer Volksbank

Bauzeit: 2021-2022
Nutzfläche: ca 4.000 m²

Umbau und Erweiterung eines Edeka Markt in Lechtingen

Bauzeit: 2023 – 2024
Nutzfläche: ca 2.000 m²

Umbau und Erweiterung eines Edeka Markt in Lechtingen

Umbau und Erweiterung eines Edeka Marktes, bestehend aus einem Marktbereich, Sozialräumen, Technik- und Lagerräumen. Beauftragt wurden wir über die komplette Kostengruppe 400 / LPH 1-8.

Wärmeverteilung über eine Fussbodenheizung im Sozialtrakt.

Erneuerung von Lüftungsanlagen nach neuersten WRG-Effizienzgraden.

Erneuerung-/Erweiterung von Sicherheitstechnischen Einrichtungen.

Quelle: www.edeka-kuhlmann.de

Neubau einer Rettungswache in Extertal-Bösingfeld

Bauzeit: 2023 – 2024
Nutzfläche: 380 m²

Neubau einer Rettungswache in Extertal-Bösingfeld

Neubau einer Rettungswache, bestehend aus einer Fahrzeughalle mit Desinfektions- und Waschhalle, Aufenthalts- und Ruhebereich, Büro- und Lagerräumen. Beauftragt wurden wir über die komplette Kostengruppe 400 / LPH 1-8.

Wärmeerzeugung über eine Luft-Wasser-Wärmepumpe.

Wärmeverteilung über eine Fussbodenheizung im Sozialtrakt, sowie einer Industriefussbodenheizung in der Fahrzeughalle.

Lüftungsanlagen mit hohen WRG-Effizienzgraden.

Quelle: Kögel+Nunne Bau GmbH, Horn-Bad Meinberg

Neubau und Erweiterung von Büro und Laborflächen in Wiesentheid

Bauzeit: 2021 – 2024
Nutzfläche: ca. 4.000 m²

Neubau und Erweiterung von Büro und Laborflächen in Wiesentheid

Neubau und Umbau einer vorhandenen Verladezone (überdachte Rampenanlage) und Herstellung der Außenanlagen im 1. BA sowie Umbau und Erweiterung des Standortes im 2. BA. Beauftragt wurden wir über die komplette Kostengruppe 400 / LPH 1-8.

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Quelle: Kögel+Nunne Bau GmbH, Horn-Bad Meinberg

Neubau Edeka Campus in Minden

Bauzeit: 2021 – 2024
Nutzfläche: 55.000 m²

Neubau Edeka Campus in Minden

Wir planen und betreuen für die Edeka Minden-Hannover die neue Firmenzentrale in Minden. Abwicklung der kompletten Kostengruppe 400 / LPH 1-8.

Heiz- und Kühlleistung: 3,3 MW

Mehr als 14.000m² Lüftungskanäle und 17.000m Rundrohre, sowie 47.000m Heiz- und Kälterohrleitungen.

40 Lüftungsanlagen mit hohen WRG-Effizienzgraden von >80%.

Quelle Drohnenaufnahmen: Dälken Architektur+Generalplanung

Konstrukteur*in | Technische(r) Systemplaner*in | Techniker*in | Meister*in HKLS/ELT (m/w/d)

Jobbeschreibung:

Konstrukteur*in | Technische(r) Systemplaner*in | Techniker*in | Meister*in HKLS/ELT (m/w/d)

Eintrittstermin: sofort
Standort: Bielefeld

Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du digital per Email an:

info@favier-tga.de oder d.lassak@favier-tga.de.

Deine Aufgaben

Bedienung CAD-Bearbeitungs-, sowie Berechnungsprogrammen der technischen Gebäudeausrüstung nach ausführlicher Einarbeitung.
HKLS, ELT und MSR Trassenplanung im 3D Modell.
Mitwirken und Unterstützen bei der Erstellung von Planungsunterlagen (Neubau / Ausbau / Instandhaltung) von spannenden Projekten.
Konstruktion, Koordination und Kollisionsprüfung im 3D-Modell.
Mitwirken bei der Bearbeitung und Zusammenstellung von Dokumenten (z.B. Massenermittlungen, Heiz-Kühllast, Rohr- und Kanalnetzberechnungen, Berichte, Leistungsverzeichnisse).

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Technische(r) Systemplaner(in) Versorgungstechnik, Techniker(in) oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden fachlichen Kenntnissen.
Gerne auch hochmotivierte Quereinsteiger.
Berufserfahrung im Aufgabengebiet ist wünschenswert.
Spaß und Freude an Projektarbeiten im Team.
Einbringung von Eigeninitiative.
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Hohe Leistungsbereitschaft.
Interesse an einer objektorientieren 3D-Planung (BIM).

Softwarekenntnisse

Sehr gute Kenntnisse in CAD-Software (z.B. AutoCAD)
Kenntnisse in mh-Software wünschenswert.
MS Office wünschenswert.

BENEFITS

Deine Vorteile

Überdurchschnittliche Bezahlung

Modernste Arbeitsgeräte

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Unterstützung bei privater Altersvorsorge

Kostenlose Getränke und Frisches Obst

Hybrides Arbeiten nach der Probezeit möglich

Förderung von Potenzialen und klare Perspektiven

Keine leeren Versprechen und flache Hierarchien

Vielseitige Angebote von Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

„Wähle einen Beruf, den du liebst, und du brauchst keinen Tag in deinem Leben mehr zu arbeiten!“

Ausbildungsplatz als Technische(r) Systemplaner*in HKLS/ELT (m/w/d)

Jobbeschreibung:

Ausbildungsplatz als Technische(r) Systemplaner*in HKLS/ELT (m/w/d)

Eintrittstermin: Ab 1. August 2023
Standort: Bielefeld

Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du digital per Email an:

info@favier-tga.de oder d.lassak@favier-tga.de.

Deine Aufgaben

Einführung in CAD-Bearbeitungs-, sowie Berechnungsprogrammen der technischen Gebäudeausrüstung.
HKLS, ELT und MSR Trassenplanung im 3D Modell.
Mitwirken und Unterstützen bei der Erstellung von Planungsunterlagen (Neubau / Ausbau / Instandhaltung) von spannenden Projekten.
Konstruktion, Koordination und Kollisionsprüfung im 3D-Modell.
Mitwirken bei der Bearbeitung und Zusammenstellung von Dokumenten (z.B. Massenermittlungen, Heiz-Kühllast, Rohr- und Kanalnetzberechnungen, Berichte, Leistungsverzeichnisse).

Dein Profil

Abgeschlossene Schulausbildung.
Spaß und Freude an Projektarbeiten im Team.
Einbringung von Eigeninitiative.
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft.
Interesse an einer objektorientieren 3D Planung und BIM.
Gerne auch hochmotivierte Quereinsteiger.

Softwarekenntnisse

Erste Kenntnisse in CAD-Software (z.B. AutoCAD o.ä.) und MS Office wünschenswert.

BENEFITS

Deine Vorteile

Überdurchschnittliche Bezahlung

Modernste Arbeitsgeräte

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Unterstützung bei privater Altersvorsorge

Kostenlose Getränke und Frisches Obst

Feste Ansprechpartner und Betreuung

Förderung von Potenzialen und klare Perspektiven

Keine leeren Versprechen und flache Hierarchien

Vielseitige Angebote von Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Fachplaner*in / Projektleiter*in Versorgungstechnik (mwd)

Jobbeschreibung:

Fachplaner*in / Projektleiter*in Versorgungstechnik (m/w/d)

Eintrittstermin: Sofort
Standort: Bielefeld

Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du digital per Email an:

info@favier-tga.de oder d.lassak@favier-tga.de.

Deine Aufgaben

Planung (Neubau und Umbau/Erweiterung) von anspruchsvollen Projekten der Versorgungstechnik in den Leistungsphasen 1-8 nach HOAI.
Führen und Koordinieren von Systemplanern/Konstrukteuren HKLS bezüglichTrassenplanungen/Kollisionsplanungen im 3D Modell.
Kundenbetreuung, (Vertretung der Planung beim Kunden, Beratung bei fachlichen Fragestellungen).
Planung der Planung (Termine, Kosten, Ressourcen).
Erarbeitung und Erstellung von allen phasenspezifischen Planungsdokumenten (Berechnungen, Ausschreibungsunterlagen, Kostenermittlungen, Terminplanung, Berichte etc.).
Sicherstellung und Einhaltung der maßgebenden Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke.

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Techniker, bzw. Meisterabschluss oder vergleichbare Qualifikationen.
Gerne auch hochmotivierte Quereinsteiger mit einschlägigen Erfahrungen in den Gewerken.
Berufserfahrung im Aufgabengebiet ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
Freude daran Menschen zum gemeinsamen Projekterfolg zu führen.
Spaß und Freude an Projektarbeiten im Team.
Einbringung von Eigeninitiative, sowie ausgeprägtes Kommunikationsvermögen.
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Hohe Leistungsbereitschaft.
Interesse an einer objektorientieren 3D-Planung (BIM).

Softwarekenntnisse

Erfahrungen in CAD-Software (z.B. AutoCAD).
Optimalerweise Kenntnisse in mh-Software.
MS Office.

BENEFITS

Deine Vorteile

Überdurchschnittliche Bezahlung

Stellung Firmenwagen/Dienstwagen nach der Probezeit

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Unterstützung bei privater Altersvorsorge

Kostenlose Getränke und Frisches Obst

Hybrides Arbeiten nach der
Probezeit möglich

Förderung von Potenzialen und klare Perspektiven

Keine leeren Versprechen und flache Hierarchien

Vielseitige Angebote von Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Fachplaner*in / Projektleiter*in ELT-MSR (m/w/d)

Jobbeschreibung:

Fachplaner*in / Projektleiter*in ELT-MSR (m/w/d)

Eintrittstermin: Sofort
Standort: Bielefeld

Deine aussagekräftige Bewerbung sendest Du digital per Email an:

info@favier-tga.de oder d.lassak@favier-tga.de.

Deine Aufgaben

Planung (Neubau und Umbau/Erweiterung) von anspruchsvollen Projekten der Elektro- und MSR-Technik in den Leistungsphasen 1-8 nach HOAI.
Führen und Koordinieren von Systemplanern/Konstrukteuren ELT bezüglich Trassenplanungen/Kollisionsplanungen im 3D Modell.
Kundenbetreuung, (Vertretung der Planung beim Kunden, Beratung bei fachlichen Fragestellungen).
Planung der Planung (Termine, Kosten, Ressourcen).
Erarbeitung und Erstellung von allen phasenspezifischen Planungsdokumenten (Berechnungen, Ausschreibungsunterlagen, Kostenermittlungen, Terminplanung, Berichte etc.).
Sicherstellung und Einhaltung der maßgebenden Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke.

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Techniker, bzw. Meisterabschluss oder vergleichbare Qualifikationen.
Gerne auch hochmotivierte Quereinsteiger mit einschlägigen Erfahrungen in den Gewerken.
Berufserfahrung im Aufgabengebiet ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
Freude daran Menschen zum gemeinsamen Projekterfolg zu führen.
Spaß und Freude an Projektarbeiten im Team.
Einbringung von Eigeninitiative, sowie ausgeprägtes Kommunikationsvermögen.
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Hohe Leistungsbereitschaft.
Interesse an einer objektorientieren 3D-Planung (BIM).

Softwarekenntnisse

Erfahrungen in CAD-Software (z.B. AutoCAD).
Optimalerweise Kenntnisse in WS-CAD.
MS Office.

BENEFITS

Deine Vorteile

Überdurchschnittliche Bezahlung

Stellung Firmenwagen/Dienstwagen nach der Probezeit

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Unterstützung bei privater Altersvorsorge

Kostenlose Getränke und Frisches Obst

Hybrides Arbeiten nach der
Probezeit möglich

Förderung von Potenzialen und klare Perspektiven

Keine leeren Versprechen und flache Hierarchien

Vielseitige Angebote von Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen

Mitarbeiter werben Mitarbeiter